El manual de identidad corporativa es una gu\u00eda con los reglamentos b\u00e1sicos para el correcto uso de los elementos gr\u00e1ficos que refieren a una marca.<\/p>\n
Quiz\u00e1s cuando se habla de un manual de identidad corporativa o de estilos se piensa que es algo demasiado extenso y complicado y la verdad es que no, \u00a0solo hay que estar al cuidado de los detalles y despejar cualquier duda que est\u00e9 en el aire a la hora de realizar este manual, luego esto podr\u00eda traer dificultades a la hora de dar a conocer la marca.<\/p>\n
La imagen corporativa debe ser muy clara y coherente, adem\u00e1s de que se pueda adaptar en todos los \u00e1mbitos, impreso, digital, en espacios p\u00fablicos o vallas publicitarias.<\/p>\n
Ahora bien,\u00a0 no hay una cantidad de p\u00e1ginas adecuadas para un correcto manual de identidad corporativa, solo debes desarrollar los puntos necesarios para explicar el logotipo de tu marca y la marca como tal, adem\u00e1s de c\u00f3mo abordar\u00e1s varios temas de marketing y otras cosas m\u00e1s.<\/p>\n
A continuaci\u00f3n te dejaremos las cosas m\u00e1s importantes que tienes que desarrollar en tu manual de identidad corporativa:<\/p>\n
Logotipo<\/strong><\/p>\n Ac\u00e1 se podr\u00eda elaborar una breve rese\u00f1a o explicaci\u00f3n del logotipo de la empresa,\u00a0 su significado, el por qu\u00e9 de ese logotipo deber\u00e1n estar plasmado en \u00e9l.\u00a0 Esto ayudar\u00e1 a la comprensi\u00f3n\u00a0 y de la imagen de la empresa.<\/p>\n Adem\u00e1s se deber\u00e1 detallar en una ret\u00edcula o cuadr\u00edcula las medidas y proporciones exactas de cada uno de los elementos que componen la imagen corporativa, esto es para que el logotipo no se distorsione cuando se utilice.<\/p>\n La tipograf\u00eda o las tipograf\u00edas que se utilizar\u00e1n en este tema tambi\u00e9n deber\u00e1n estar plenamente identificados as\u00ed como el tama\u00f1o en que se utilizar\u00e1 y as\u00ed evitar un cambio indeseado en el futuro.<\/p>\n Slogan<\/strong><\/p>\n Es slogan tambi\u00e9n deber\u00e1 tener los mismos detalles que el logotipo, solo debes cambiar c\u00f3mo quieres que se ve el slogan y explicar el por qu\u00e9.\u00a0 Quedando aclarado la tipograf\u00eda y los colores que se usar\u00e1n para diferenciarlo del logotipo.<\/p>\n Colores de la marca<\/strong><\/p>\n En esta parte deben ir bien especificados los colores que identificar\u00e1n a la empresa. Tambi\u00e9n se deber\u00e1 colocar el porcentaje en CMYK para las impresiones y en RGB para la parte digital, para que dependiendo de su utilizaci\u00f3n, las tonalidades no cambien.<\/p>\n Papeler\u00eda corporativa (materiales)<\/strong><\/p>\n Para este tipo se deber\u00e1 decidir c\u00f3mo se utilizar\u00e1 el logotipo de la marca en tarjetas de presentaciones, carpetas, comunicados, sobres, facturas, pegatinas, recibos y cualquier tipo de documentos que la empresa deba manejar, adem\u00e1s de materiales de oficina y uniformes para los empleados para el sentido de pertenencia con la empresa.<\/p>\n <\/p>\n Redes sociales<\/strong><\/p>\n Actualmente las marcas deben tener presencia en las redes sociales para llegar a m\u00e1s personas as\u00ed que en manual de identidad corporativa se tendr\u00e1 que especificar en qu\u00e9 redes la empresa va a tener cuentas, adem\u00e1s del contenido que se compartir\u00e1 en cada red social que se elija tener. Tambi\u00e9n los horarios de publicaciones y c\u00f3mo se har\u00e1.<\/p>\n C\u00f3mo ves hay que estar pendiente de que no se te pase ning\u00fan detalle. Hay muchas m\u00e1s cosas que podr\u00edas incluir en el manual de identidad corporativa pero generalmente se abordan estos puntos primero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Hay elementos importantes que no puedes pasar por alto en el manual de identidad corporativa El manual de identidad corporativa […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3177,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[233,209,381,624,622,623,450,341,616],"class_list":["post-3176","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-marketing","tag-consejos","tag-empresa","tag-errores","tag-identidad-corporativa","tag-logotipo","tag-manual","tag-marca","tag-publicidad","tag-red-social"],"yoast_head":"\n