{"id":2714,"date":"2018-05-01T09:00:10","date_gmt":"2018-05-01T07:00:10","guid":{"rendered":"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/?p=3005"},"modified":"2018-05-01T09:00:10","modified_gmt":"2018-05-01T07:00:10","slug":"formas-comunicacion-organizacional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/","title":{"rendered":"Conoce las formas de comunicaci\u00f3n organizacional"},"content":{"rendered":"<p>Una de las claves del \u00e9xito de una empresa es la comunicaci\u00f3n. Mientras m\u00e1s y mejor fluya todo quedar\u00e1 mucho m\u00e1s claro. Es por ello que es muy importante conocer las formas de comunicaci\u00f3n organizacional.<\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_75 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-white ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de contenidos<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/#La_comunicacion_interna\" >La comunicaci\u00f3n interna<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/#Formas_de_comunicacion_organizacional\" >Formas de comunicaci\u00f3n organizacional<\/a><ul class='ez-toc-list-level-4' ><li class='ez-toc-heading-level-4'><ul class='ez-toc-list-level-4' ><li class='ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/#Dentro_de_la_comunicacion_vertical_hay_dos_tipos\" >Dentro de la comunicaci\u00f3n vertical hay dos tipos:<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/#La_informal_siempre_mandara\" >La informal siempre mandar\u00e1<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/formas-comunicacion-organizacional\/#La_inmediatez\" >La inmediatez<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>Si eres un emprendedor es muy importante que te comuniques bien con tu p\u00fablico. Pero m\u00e1s a\u00fan con tus empleados y dem\u00e1s miembros de tu empresa.<\/p>\n<p>As\u00ed sea uno solo es importante que est\u00e9 al tanto de todas las novedades que existan.<\/p>\n<p>Sabemos que al inicio muchos emprendimientos se dan con una sola persona. Normalmente eres t\u00fa, como empresario. Pero con el paso del tiempo es posible que necesites contratar personal y all\u00ed comienza una tarea tit\u00e1nica.<\/p>\n<p>Si por el contrario desde un inicio comienzas una empresa con varios empleados el reto va desde el inicio.<\/p>\n<p>Sobre todo si se trata de una empresa que da sus primeros pasos, la comunicaci\u00f3n organizacional es muy importante.<\/p>\n<p>Tus empleados necesitan conocer tu empresa, tus objetivos, valores. Por supuesto que los productos, para todo ello es muy importante que haya una gran comunicaci\u00f3n.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_comunicacion_interna\"><\/span>La comunicaci\u00f3n interna<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>En este caso solo nos vamos a enfocar en la comunicaci\u00f3n interna. La externa toma en cuenta otros factores.<\/p>\n<p>Aqu\u00ed trataremos de manejar c\u00f3mo toda la organizaci\u00f3n en sus diferentes niveles se va a mantener al tanto de todas las novedades.<\/p>\n<p>No solo cuando se trata de una empresa nueva o de una ya establecida siempre surgen problemas de comunicaci\u00f3n que se deben resolver.<\/p>\n<p>Lo mejor de todo es que es muy f\u00e1cil de lograr. Solo debe haber voluntad.<\/p>\n<p>La comunicaci\u00f3n interna de la empresa es tan importante como la externa. De esta forma tus empleados te ayudar\u00e1n a verte mejor en el mercado.<\/p>\n<p>Con una gran comunicaci\u00f3n interna tendr\u00e1s una gran solidez en tu organizaci\u00f3n. Todos tendr\u00e1n las metas y los objetivos claros.<\/p>\n<p>M\u00e1s importante a\u00fan cada qui\u00e9n cumplir\u00e1 a cabalidad la tarea que se le encomienda.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Formas_de_comunicacion_organizacional\"><\/span>Formas de comunicaci\u00f3n organizacional<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Comunicaci\u00f3n horizontal<\/p>\n<p>Comunicaci\u00f3n vertical<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>La primera de ellas tiene que ver con la comunicaci\u00f3n que se realiza entre los iguales en la empresa. Es decir entre los trabajadores que son del mismo rango.<\/p>\n<p>Este tipo de comunicaci\u00f3n se da a trav\u00e9s de correos electr\u00f3nicos, memor\u00e1ndums, reuniones o una simple conversaci\u00f3n. En el caso de esta \u00faltima cuando sean asuntos relacionados con el trabajo.<\/p>\n<h4><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Dentro_de_la_comunicacion_vertical_hay_dos_tipos\"><\/span>Dentro de la comunicaci\u00f3n vertical hay dos tipos:<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>La ascendente<\/p>\n<p>La descendente<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En la ascendente hablamos de cuando los jefes les comunican a los subordinados sus \u00f3rdenes, decisiones o planes. Aqu\u00ed mientras m\u00e1s formal sea mucho mejor.<\/p>\n<p>Se puede hacer llegar a trav\u00e9s de memor\u00e1ndums, siempre deben pasarse por escrito.<\/p>\n<p>La descendente cuando los empleados rinden cuentas a sus superiores. Les hacen llegar inquietudes relacionadas con la empresa. Tambi\u00e9n lo ideal es que siempre se haga por escrito.<\/p>\n<p>Hay algunos te\u00f3ricos que manifiestan que la ascendente es cuando los empleados se dirigen a sus superiores y la descendente ocurre a la inversa.<\/p>\n<p>Pero la idea es b\u00e1sicamente la misma.<\/p>\n<p>Esto ocurre en los casos de la comunicaci\u00f3n formal. Cuando la empresa necesita comunicar algo.<\/p>\n<p>Esto se puede dar de manera escrita (siempre es lo mejor) y est\u00e1 la oral, que es cuando se realizan reuniones para explicar nuevas estrategias.<\/p>\n<p>Lo mejor es utilizar las dos.<\/p>\n<p>Incluso cuando se haga una reuni\u00f3n, lo ideal es mandar una comunicaci\u00f3n interna. Ya sea a trav\u00e9s de correos o carteleras informativas sobre los puntos abordados y aprobados en dicha reuni\u00f3n.<\/p>\n<p>De esta forma no quedar\u00e1 espacio para la duda ni las malinterpretaciones.<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-3009 aligncenter\" src=\"https:\/\/jamtechcorp.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/05\/workplace-1245776_960_720.jpg\" alt=\"comunicaci\u00f3n organizacional\" width=\"517\" height=\"345\" \/><\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_informal_siempre_mandara\"><\/span>La informal siempre mandar\u00e1<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Pero si hay algo que abundan en las empresas, consolidadas o no, son las comunicaciones informales. Esas que se dan de manera espont\u00e1nea entre los trabajadores o con sus superiores.<\/p>\n<p>No se trata de una reuni\u00f3n, sino del cruce en el pasillo, en la sala del caf\u00e9 o en las ma\u00f1anas al saludar.<\/p>\n<p>En toda empresa debe haber esa comunicaci\u00f3n informal. De hecho la debes promocionar. De esta manera podr\u00e1s conocer muchos mejor a tus empleados.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n se conocer\u00e1n m\u00e1s entre ellos.<\/p>\n<p>Pero tambi\u00e9n debes cuidar de que no sirva para la creaci\u00f3n de rumores que afecten el rendimiento de la empresa.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_inmediatez\"><\/span>La inmediatez<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Uno de los temas m\u00e1s importantes en la actualidad es que la informaci\u00f3n la conozcan los trabajadores lo m\u00e1s inmediato posible.<\/p>\n<p>Llamar a todos a la vez no es posible. El correo no todo el mundo lo puede revisar al instante.<\/p>\n<p>En la actualidad todos tienen un tel\u00e9fono inteligente y por all\u00ed se dan muchas de las comunicaciones en una empresa.<\/p>\n<p>Son muchos los que en la actualidad se aprovechan de la mensajer\u00eda instant\u00e1nea para que los mensajes se conozcan lo m\u00e1s r\u00e1pido posible.<\/p>\n<p>Whatsapp y Telegram se han convertido en los principales canales para la comunicaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Tanto horizontal como vertical, ya sea ascendente o descendente.<\/p>\n<p>Formal o informal.<\/p>\n<p>Seguro que tu como emprendedor tienes tu grupo de Whatsapp con tus trabajadores. Por all\u00ed les informas muchos de los eventos, das \u00f3rdenes o te enteras de las principales novedades de tu negocio.<\/p>\n<p>Aunque para los m\u00e1s tradicionales se trata de una comunicaci\u00f3n muy informal, todo depender\u00e1 del uso que se le d\u00e9.<\/p>\n<p>Mientras m\u00e1s profesional sea se convierte en un gran canal para comunicarte.<\/p>\n<p>Lo importante es que se animen a crear los diferentes canales de comunicaci\u00f3n. Mientras m\u00e1s tengan ser\u00e1 mucho mejor.<\/p>\n<p>Pero ojo.<\/p>\n<p>Lo importante es que la empresa siempre tenga el control de lo que all\u00ed se comunica. Mientras m\u00e1s clara sea la informaci\u00f3n ser\u00e1 mucho mejor.<\/p>\n<p>De esta forma evitas que los rumores se esparzan y afecten el desempe\u00f1o de la empresa.<\/p>\n<p>Tienes que asegurarte de que por todos los canales se emita la misma informaci\u00f3n.<\/p>\n<p>No puede haber espacio para la duda o la malinterpretaci\u00f3n. Te puede costar muy caro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una de las claves del \u00e9xito de una empresa es la comunicaci\u00f3n. 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